日健会について

当会は1971年より開設し、日々、健康保持増進を目的に予防医学に努めてまいりました。
「健康志向」が高まっている今日、病気の早期発見と予防に関する支援ならびに健康の保持増進に向けた、健康で心豊かな明るい生活を目指し、官公庁、健康保険組合、企業、学校などを当会スタッフが全国どこでもご希望の場所へ健診車とともにお伺いし、健康診断を行っております。
また、お客様のご希望の検査を組み合わせることが出来る健診プランをご提供し、二次検査や生活習慣病の改善など診断後のアフターケア、健康生活のご提案などトータルサポートしております。
健康以上の財産はございません。
皆様の健康に貢献できればと考えております。
なお一層のご指導ご鞭撻を賜りますよう、心からお願い申し上げます。

医療法人社団 日健会 理事長　桐ケ谷 肇

予防医学を通して、 微笑みの絶えない、 健康で明るい未来創りに貢献します。

事業活動における行動基準

1. 健診受診者様満足度の向上
2. 健診における技術・品質保証・精度管理
3. 公正競争
4. 社会との関係
5. 情報セキュリティ
6. 個人情報保護の遵守
7. 日健会と従業員の適正な関係
8. 環境保全への取り組み

行動基準における指針

1. 健診受信者様満足度の向上

健全な事業活動を通じ、健診受信者様の立場になり、受診者様の満足度向上に努めます。

2. 健診における技術・品質保証・精度管理

健診技術については、最新の技術を取り込み、より良い品質のものを提供できるように品質管理に努めます。また、精度管理において、より良い健診が提供できるよう努めます。

3. 公正競争

自由・公正な取引を行い、不当な廉売を行いません。

4. 社会との関係

地域社会と連携・協調を図り、良好な関係を維持することにより、地域社会の一員として責任を果たすとともに、適切な社会支援を行うものとする。

5. 情報セキュリティの遵守

取り扱う情報の重要性を鑑み、情報の管理に細心の注意を払い、法令やルールを遵守し、第三者の権利を尊重するとともに自己財産の保護に努めます

6. 個人情報保護の遵守

健診で知り得た個人情報については、法令を遵守し、医療法人社団日健会規程により、個人情報が適切に管理保護するよう、個人情報に関して充分な配慮を行うものとする。

7. 日健会と従業員の適正な関係

個人、人格、プライバシーの尊重、人種、宗教などによる差別の厳禁、日健会の採用基準に基づく人事採用と運用による雇用の安定化を図り、職員が楽しく、明るく、健康で安全に働き続づけられる職場環境づくりにつとめる。

8. 環境保全への取り組み

環境情報の開示と廃棄物の適正処理につとめ、環境汚染や不法投棄は行わない。